Giữ chân nhân tài

Bạn không thể để những nhân viên xuất sắc nhất rời đi – họ chính là ngôi sao tạo nên thành công cho tổ chức của bạn. Nhưng làm sao để biết họ có thật sự hài lòng và muốn gắn bó lâu dài? Nếu những mong muốn của nhân tài vượt quá khả năng đáp ứng của bạn, liệu bạn có thể giữ chân họ? Trong sách nói Giữ chân nhân tài của tác giả Beverly Kaye và Sharon Jordan-Evans, bạn sẽ tìm thấy quy trình bốn bước đơn giản, thực tiễn giúp bạn giải quyết bài toán nhân sự quan trọng này. Bạn sẽ không còn băn khoăn cách bắt đầu cuộc trò chuyện với nhân viên xuất sắc, vì sách cung cấp hàng loạt câu hỏi gợi ý và bí quyết gây ấn tượng sâu sắc. Thậm chí nếu bạn bận rộn, cuốn sách còn mang đến những lựa chọn sáng tạo về thời gian, địa điểm và phương pháp phỏng vấn, giúp bạn thuận lợi giữ chân nhân tài – người góp phần xây dựng tương lai cho doanh nghiệp. Đừng để cơ hội trôi qua, hãy chủ động giữ lấy nhân tài với những chiến lược hiệu quả từ sách nói Giữ chân nhân tài của tác giả Beverly Kaye và Sharon Jordan-Evans.